Hier werden ausgewählte Stellenangebote aus dem Kunst- und Kulturbetrieb veröffentlicht.
Ihr könnt euch alle Jobs auch per E-Mail zuschicken lassen.

Voraussetzung zur Veröffentlichung

Wir veröffentlichen Ausschreibungen, die an uns herangetragen oder selbsttätig recherchiert werden. Die KUPF arbeitet dabei gegen die fortschreitende Prekarisierung im Kunst- und Kulturbereich, es werden daher keine unterbezahlten Stellen oder Praktika ausgeschrieben. Wir behalten uns vor, Angebote ohne Begründung abzulehnen. Folgende Mindestanforderungen sind zwingend erforderlich:

• Exakte Angaben zur Bezahlung (keine unbezahlten Praktika etc.)
• Angemessene Bezahlung: Nennung des zutreffenden Kollektivvertrags samt Einstufung ODER Erfüllung von mindestens 70% des Gehaltsschemas bzw. der Honorarrichtlinien für KulturarbeiterInnen der IG Kultur Österreich
• Angaben zur Bewerbungsfrist und Nennung der DienstgeberIn
• Reguläres Anstellungsverhältnis. Wir veröffentlichen keine Angebote für Werkverträge und freie Dienstverträge

Zur Bezahlung

Als angemessen erachten wir Gehälter und Löhne, welche einem zu nennenden Kollektivvertrag bzw. einem offiziellen Tarifschema unterliegen ODER zu mindestens 70% das Gehaltsschema für KulturarbeiterInnen der IG Kultur Österreich oder die Honorarrichtlinien der TKI erfüllen. Veröffentlicht werden Ausschreibungen, die diesem Schema zur Gänze (mit dem Schlagwort „grün“ versehen) oder zu mindestens 70% (Schlagwort „gelb“) entsprechen. Unten finden Sie das aktuelle Schema im Detail. Darüber hinaus weisen wir auf das Gleichbehandlungsgesetz hin.

Die folgende Tabelle gibt das Gehaltsschema 2025 an. Für Jobs mit einer Bewerbungsfrist ab 1.1.2026 gilt das Schema 2026.

Gruppe	Tätigkeit	Beispiele	Empfohlenes Einstiegsgehalt (brutto bei 38,5h/Woche)	Empfohlenes Einstiegsgehalt (Bruttostunde)	Mindestlohn für Veröffentlichung (Bruttostunde)
					fair	geht gerade noch	geht gar nicht
1	Tätigkeiten ohne besondere Kenntnisse	Mithilfe bei Massenaussendungen, Flyer verteilen, Einlasspersonal, Ordner*innen, Garderobendienst, Stage Hands, Bestuhlung, Aushilfen, Fahrer*innen	€ 2.105,00	€ 12,63	€ 11,49	€ 8,84	< 8,84
2	Einfache Tätigkeiten bzw. Assistenztätigkeiten unter Aufsicht/Anleitung	Ablagetätigkeiten, Telefondienst, Bearbeiten von Anfragen, Front Office / Empfang, Organisation von Reisen und Unterkünften, Anmieten von Räumlichkeiten, Abwicklung von Aussendungen, Ticketverkauf, Abendkassa, Saaldienst, (administrative, organisatorische Tätigkeiten, die mit einer Einführung / Anleitung / unter Aufsicht erbracht werden können, ohne einschlägige Vorkenntnisse zu erfordern)	€ 2.269,00	€ 13,61	€ 12,39	€ 9,53	< 9,53
3	Tätigkeiten bzw. Assistenztätigkeiten mit Grundkenntnissen unter Aufsicht/Anleitung	allgemeine Büroarbeit, technisches Personal mit Grundkenntnissen, technische Assistenzen und andere Assistenzen mit Grundkenntnissen	€ 2.462,00	€ 14,77	€ 13,44	€ 10,34	< 10,34
4	Organisatorische und technische Tätigkeiten mit entsprechenden Kenntnissen	Abendkassa mit Ticketing, Vorbuchhaltung, Kassaverwaltung, einfache Öffentlichkeitsarbeit, technisches Personal mit entsprechender Ausbildung oder entsprechenden Kenntnissen, Generaldienst/Abenddienst mit Verantwortung für die Veranstaltung, Büroadministration, Servicebüro	€ 2.777,00	€ 16,66	€ 15,16	€ 11,66	< 11,66
5	Tätigkeiten mit Ausbildung und/oder Erfahrung in Eigenverantwortung	Organisation von Veranstaltungen, Ausstellungsorganisation, Vermittlung, Beratungs-, Schulungs- und Betreuungsaktivitäten, operative Workshopleitung, qualifiziertes technisches Personal, Büroarbeiten, die mit selbständiger Contenterstellung verbunden sind, redaktionelle Arbeit, Durchführung von Recherchen, selbständige Dokumentation (Projektdokumentationen, Jahresberichte, Bibliotheksbetreuung, Archiv udgl.), selbständige Mitglieder- oder Kund*innenbetreuung, Mitgliederadministration, selbständige Sachbearbeiter*innen, Dienstnehmer*innen in der Buchhaltung, die mit der Führung von Konten betraut sind, Stellvertretung von Leitungspersonal (ausgenommen stellvertretende Geschäftsführung), Geschäftsführungsassistenz	€ 3.055,00	€ 18,33	€ 16,68	€ 12,83	< 12,83
6	Bereichs-/Abteilungsleitungen oder Projektleitungen mit Personalverantwortung und/oder Finanzverantwortung	Leitung Presseabteilung, Leitung Öffentlichkeitsarbeit, Redaktionsleitung, technische Produktionsleitung, Leitung Dramaturgie, Projektumsetzung mit personeller und/oder finanzieller Verantwortung, Leitung der Buchhaltung und/oder Personalverrechnung bei größeren Vereinen, Controlling, stellvertretende Geschäftsführung, Systemverantwortliche im Bereich EDV, Programmierer*innen, die selbständig mit der Programmentwicklung beauftragt sind	€ 3.466,00	€ 20,79	€ 18,92	€ 14,55	< 14,55
7	Koordinierende leitende Funktion, Gesamtkoordination	Führung eines Vereins/einer GmbH unter Beteiligung des Vorstandes, Abhängigkeit bei der Führung der Tagesgeschäfte von Anweisungen des Vorstandes, Führungsfunktionen in Vorstandsteams bei gleicher Verantwortung, eingschränkte Geschäftsführung unter Beteiligung eines Verwaltungsrates oder eines ähnlichen Gremiums, Bereichs- und Abteilungsleitungen (wie in Gruppe 6 mit eigener Person- und/oder Finanzverantwortung) für große Vereine/Unternehmen	€ 4.172,00	€ 25,03	€ 22,77	€ 17,52	< 17,52
8	Letztverantwortliche Leitungsfunktionen bei Vereinen	kaufmännische Leitung und künstlerische Gesamtleitung	€ 4.857,00	€ 29,14	€ 26,51	€ 20,39	< 20,39

Zur Veröffentlichung

Stellenausschreibungen werden meist spätestens 5 Werktage nach Eingang auf dieser Website und über den Kulturjobs Newsletter veröffentlicht.

Zur Geschichte

Das Anfangs sehr kleine Projekt „Kulturjobs-Liste“ entstand 2007 im Rahmen des kulturpolitischen Projektes flexible@art an der Linzer Kunstuniversität. Es ist über die Jahre durch Mund- & Netzpropaganda kontinuierlich und rasant gewachsen. Die deutschsprachige Mailingliste wird mittlerweile von über 15.000 Personen (Stand 2025) bezogen, viele davon kommen auch aus den deutschsprachigen Nachbarländern. Dieses internationale Interesse ist einerseits der zunehmenden Prekarisierung und Verknappung der Jobs im internationalen Kulturbetrieb zuzuschreiben, spricht aber andererseits auch über die Qualität und die Notwendigkeit der Arbeit der KUPF OÖ in diesem Bereich.

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an kulturjobs@kupf.at.

Wir freuen uns über interessante Stellenausschreibungen! Bitte nutzen Sie zur kostenlosen Veröffentlichung unser Webformular. Beachten Sie die Veröffentlichungskriterien!

Jobbezeichnung *

Job Beschreibung *

Arbeitgeberin *

Dienstort Postleitzahl *

Dienstort *

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• E-Mail
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Website *

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Monatlicher Bruttolohn ab *

€

Geben Sie hier den für die Stelle vorgesehenen monatlichen Bruttolohn (Mindest-Lohn) ein. Nur ganze Zahlen, keine Kommastellen.

Stundenausmaß *

Wochenstunden

Berechneter Stundenlohn

€

Schema *

- Auswählen -KollektivvertragGehaltsschema öffentlicher DienstLehrlingssentschädigungKein Kollektivvertrag --> FairPay Schema

Falls Ihre Stelle einem Kollektivvertrag, einem öffentlichen Gehaltsschema, einer gesetzlich festgelegten Lehrlingsentschädigung oder ähnlichem unterliegt, geben Sie dies bitte hier an. In diesem Falle wenden wir das Fair-Pay-Schemas nicht an!

Art des Kollektivvertrags / Vergütungsschemas *

Beispiel: "KV Filmberufe + [Einstufung]" oder "Oö. Gehaltsgesetz Funktionslaufbahn LD 19" ...

Einstufung FairPay *

- Auswählen -Gruppe 1: Tätigkeiten ohne besondere KenntnisseGruppe 2: Einfache Tätigkeiten bzw. Assistenztätigkeiten unter Aufsicht/AnleitungGruppe 3: Tätigkeiten bzw. Assistenztätigkeiten mit Grundkenntnissen unter Aufsicht/AnleitungGruppe 4: Organisatorische und technische Tätigkeiten mit entsprechenden KenntnissenGruppe 5: Tätigkeiten mit Ausbildung und/oder Erfahrung in EigenverantwortungGruppe 6: Bereichs-/Abteilungsleitungen oder Projektleitungen mit Personalverantwortung und/oder FinanzverantwortungGruppe 7: Koordinierende leitende Funktion, GesamtkoordinationGruppe 8: Letztverantwortliche Leitungsfunktionen bei Vereinen

Bitte ordnen Sie ihre Jobauschreibung einer der folgenden Gehaltsstufen des Fair-Pay-Schemas (siehe Tabelle) zu.

FairPay Ranking

Art des Dienstverhältnisses *

Arbeiter*innen/AngestellteLehrstelleSaisonstelleFerialstelleBesonderes Beschäftigungsverhältnis

AMS Alle Jobs

Soll der Job automatisch in die AMS Alle Jobs Datenbank eingepflegt werden?

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Bitte geben Sie Ihre E-Mailadresse an, an die wir uns bei Rückfragen wenden können. An diese wird auch ein Bestätigungsmail sowie ein Link zum späteren Bearbeiten der Anzeige geschickt.

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