Mitarbeiter*in Institut Kunstsammlung und Archiv / Oskar Kokoschka Zentrum
Die Universität für angewandte Kunst Wien sucht ehestmöglich eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d, 20 Wochenstunden, unbefristet) für das Oskar Kokoschka Zentrum am Institut Kunstsammlung und Archiv.
Der Tätigkeitsbereich:
Archivierungs- und Inventarisierungsarbeiten
Unterstützung bei der Beantwortung von Anfragen und der Betreuung von Forscher*innen
Recherchen, Verfassen von Texten für die Website, Ausstellungen, Veranstaltungen u. ä.
Unterstützung bei Leihanfragen, bei der Organisation von Ausstellungen, Präsentationen und Lehrveranstaltungen
administrative Mitarbeit im Oskar Kokoschka Zentrum
Koordinations- und Organisationstätigkeiten
Schnittstellenübergreifende Zusammenarbeit innerhalb des Institut Kunstsammlung und Archiv bzw. universitätsintern
Unsere Anstellungserfordernisse:
abgeschlossenes Studium (Master oder Äquivalent) der Kunstgeschichte
Kompetenz im Umgang mit musealen Datenbanken, idealerweise MuseumPlus
ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
organisatorisches Geschick, selbstständiges Arbeiten
Teamfähigkeit, Engagement, Flexibilität
Erfahrung im und Bereitschaft zum interdisziplinären Arbeiten
Kenntnisse der Kunst- und Kulturgeschichte der Moderne sind von Vorteil
körperliche Eignung (kein barrierefreier Zugang)
Wir bieten
eine vielfältige Tätigkeit in einem spannenden universitären Umfeld
Arbeit in einem engagierten, diversen Team
ein gutes Betriebsklima
Möglichkeit zum flexiblen Arbeiten
Das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 1.695,15 brutto (14x jährlich für 20 Wochenstunden) und kann sich durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen gemäß Kollektivvertrag der Universitäten (IVa, Gehaltsschema allgemeines Universitätspersonal) entsprechend erhöhen.
Qualifizierte Interessent*innen laden ihre schriftliche Bewerbung (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und weitere sachdienliche Unterlagen) bis 13. Mai 2025 über unser Online-Bewerbungsportal hoch. Auf anderem Weg eingereichte Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden.
Bewerber*innen haben keinen Anspruch auf eine Abgeltung von Reise- und Aufenthaltskosten.
Die Universität für angewandte Kunst betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim künstlerischen, wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen – im Falle einer Unterrepräsentation – vorrangig aufgenommen.
Die Universität für angewandte Kunst freut sich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.