Referent*in für die Studienrichtung Instrumental(Gesangs)Pädagogik

Die Universität für Musik und darstellende Kunst Graz – Institut für Musikpädagogik – sucht im Bereich des Allgemeinen Universitätspersonals ab dem ehestmöglichen Zeitpunkt eine*einen

Referentin*Referenten (w/m/d) für die Studienrichtung Instrumental(Gesangs)Pädagogik (IGP)

Die Kunstuniversität Graz (KUG) mit rund 2.300 Studierenden an den Standorten Graz und Oberschützen ist eine internationale Universität mit breitgefächertem Studienangebot in Musik und darstellender Kunst. Im Herzen Europas gelegen, knüpfen wir an das kulturelle Erbe unserer Region an und loten gleichzeitig aktuelle Positionierungen in den zeitgenössischen Künsten aus. Wir setzen uns mit den internationalen Entwicklungen in den Künsten, der Pädagogik und der Forschung auseinander und fragen nach der Bedeutung von Kunst und Kultur in der Gesellschaft. Lehrende und Studierende arbeiten partnerschaftlich im gemeinsamen Erkenntnisprozess. Das Potential von Gender, Diversität und Nachhaltigkeit sehen wir als Chance in der Transformation des Kunst- und Kulturbetriebs und für die Weiterentwicklung unserer Institution.

Ihre Aufgaben

·         Administration der Lehre in der Studienrichtung IGP (z.B. Lehrerhebung und -betrauung)

·         Unterstützung der Curriculakommission (z.B. Organisation der und Protokollführung bei den Sitzungen, administrative Umsetzung der Beschlüsse)

·         Organisation von Prüfungen

·         Kooperation mit anderen Institutsreferent*innen der KUG sowie mit außeruniversitären Bildungseinrichtungen (Konservatorien, Musikschulen) in Lehr- und Projektangelegenheiten

·        administrative Studierendenbetreuung (z.B. Anerkennungen, Beratung zum Studium IGP)
Ihr Profil

·         Reifeprüfung einer allgemein- oder berufsbildenden höheren Schule oder Lehrabschluss mit mindestens 5-jähriger einschlägiger Berufserfahrung

·         Basiswissen und juristisches Verständnis für die ordnungsgemäße Anwendung und Umsetzung von Rechtsvorschriften (z.B. Universitätsgesetz, Satzung der Kunstuniversität)

·         sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Verfassen von Schriftstücken)

·         gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

·         ausgezeichnete Kommunikations- und Empathiefähigkeit

·         Team- und Organisationsfähigkeit sowie Zuverlässigkeit und Sorgfalt

·         ausgeprägtes vernetztes und analytisches Denken

·         sicherer Umgang mit Microsoft Office und Datenbanken

·         interkulturelle Kompetenz

·         gute Kenntnisse des universitären Campusonline-Systems sind von Vorteil

·         Sensibilität im Umgang mit Gender und Diversität
Da die Kunstuniversität Graz im Zusammenhang mit der Pandemie besonderen Wert auf eine Risikoreduktion legt, ist es erwünscht, dass Bewerber*innen spätestens zum Dienstantritt gegen COVID-19 geimpft sind.

Vertrag: befristet auf 1 Jahr mit der Option auf einvernehmliche Verlängerung auf unbestimmte Zeit

Beschäftigungsausmaß: Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 50% einer Vollzeitbeschäftigung

Entlohnung: Das monatliche Mindestentgelt beträgt derzeit € 1.105,10 brutto (14x jährlich, Einstufung nach § 54 Universitäten-KV, VwGr IIIa) und kann sich insbesondere durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen. Ein allfälliges höheres Gehalt kann vereinbart werden.

Wir bieten

·         diverse Benefits und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

·         eine spannende Vielfalt an inneruniversitären Kulturveranstaltungen

·         gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln

Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung samt den üblichen Unterlagen an bewerbung@kug.ac.at.
Ende der Bewerbungsfrist: 06.12.2022
Geschäftszahl: 102/22

Die Kunstuniversität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Im Fall einer Unterrepräsentanz werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Personen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen, die die geforderten Qualifikationskriterien erfüllen, werden ausdrücklich zur Bewerbung eingeladen.
Die Bewerber*innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.

Für das Rektorat
Georg Schulz

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