Koordinator/in Stadtentwicklung

STADTAMT
VÖCKLABRUCK S t e l l e n a u s s c h r e i b u n g
Die Stadtgemeinde Vöcklabruck ist ein innovativer öffentlicher Dienstleister. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stehen herausfordernden Positionen gegenüber, bei denen Sie mit hoher Qualifikation, viel Potential und starker Motivation aktiv mitgestalten können.
Sie sind dynamisch, motiviert und kommunikativ und wollen in einer aufstrebenden Stadt mitarbeiten? Dann bewerben Sie sich als
Koordinator/in für die Stadtentwicklung
Rechtsgrundlage: §§ 8 und 9 des Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetzes 2002, LGBl. Nr. 52/2002, i.d.g.F.
Die Aufnahme und Einreihung (Entlohnung) erfolgt entsprechend den für Gemeindebedienstete geltenden dienst- und besoldungsrechtlichen Vorschriften in die Funktionslaufbahn GD 13.2.
Ihre Aufgaben:
 Stabstelle zur Koordination der Stadtentwicklung innerhalb der Gemeindeverwaltung und nach außen (Bürgerinnen und Bürger / Gewerbetreibende / Immobilieneigentümer / Förderstellen)
 Entwicklung und Steuerung eines Prozesses zur nachhaltigen Stadtentwicklung unter Einbeziehung aller betroffenen Akteure und gegebenenfalls aktiver Bürgerbeteiligung
 Schrittweise Vorgehensweise in zu definierenden Teilen der Stadt
 Im Prozess entwickelte Visionen in Bezug auf Innenstadtentwicklung / Stadtentwicklung als „Prozesstreiber“ im Alltag realisieren
 Entwicklung neuer und kreativer Methoden und Maßnahmen zur nachhaltigen Attraktivierung der Stadt
 Umsetzung des zu entwickelnden Maßnahmenplans zur Stadtentwicklung
 Koordination aller Interessensgruppen
 Aktive Präsenz in der Stadt zeigen sowie Motivation und Begeisterung der Akteure fördern
 Systemisches Netzwerken, Austausch mit anderen Gemeinden und Institutionen und Zusammenarbeit mit professionellen Beratern
 Budgetplanung und Budgetüberwachung
 Abwicklung von Förderungen
Unsere Erwartungen:
 Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement
 Berufserfahrung im Gemeindewesen von Vorteil
 Bezug zur Stadt Vöcklabruck von Vorteil
 Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Menschen
 Hohe Einsatzbereitschaft, Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen und Genauigkeit
 Lösungsorientiertes und teamübergreifendes Arbeiten und Koordinieren
 EDV-Kenntnisse
 Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
 Führerschein B
Wir bieten Ihnen:
 verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Ausmaß von 40 Wochenstunden (Vollzeitbeschäftigung)
 Dienstbeginn ab Jänner 2019 bzw. nach Vereinbarung
 leistungsgerechte Vergütung, Überzahlung nach Qualifikation und Erfahrung möglich
 abwechslungsreiches und forderndes Aufgabengebiet in einem angenehmen Betriebsklima und einem modernen Verwaltungsumfeld
 Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten
Im Rahmen des Objektivierungsverfahrens werden die Bewerberinnen und Bewerber nach einer Vorauswahl zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Die Vorstellungsgespräche finden am Mittwoch, 28. November 2018 ab 13:00 Uhr im Stadtamt Vöcklabruck statt.
Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) in Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.
Sie finden sich im Aufgabenprofil wieder?
Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung an:
Stadtamt Vöcklabruck, Klosterstraße 9, 4840 Vöcklabruck oder stadtamt@voecklabruck.at
Hier können Sie den Bewerbungsbogen abrufen, welchen Sie bitte ausgefüllt gemeinsam mit Ihrer aussagekräftigen schriftlichen Bewerbung (Bewerbungsbogen, Motivationsschreiben, Lebenslauf, Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis, Zeugnisse und Foto) bis spätestens
Mittwoch, 21. November 2018 an uns (z.H. Herrn Ing. Christian Wimmersberger) senden.
Der Bürgermeister
Mag. Herbert Brunsteiner e.h.

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